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嘉曼服饰接待9家机构调研,包括长江证券、新华养老保险、深圳源和资产管理有限公司等

2025-02-17 19:32:49
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摘要:2025年2月17日,嘉曼服饰披露接待调研公告,公司于2月17日接待长江证券、新华养老保险、深圳源和资产管理有限公司、华夏久盈资产管理有限责任公司、西部利得基金管理有限公司等9家机构调研。公告显示,嘉曼服饰参与本次接待的人员共1人,为董事会秘书、副总经理程

2025年2月17日,嘉曼服饰披露接待调研公告,公司于2月17日接待长江证券、新华养老保险、深圳源和资产管理有限公司、华夏久盈资产管理有限责任公司、西部利得基金管理有限公司等9家机构调研。

公告显示,嘉曼服饰参与本次接待的人员共1人,为董事会秘书、副总经理程琳娜。调研接待地点为公司会议室。

据了解,嘉曼服饰在授权费方面,其增减将取决于授权模式经营的品类变化和被授权商的经营状况。公司目前授权品类包括成人鞋、童鞋、箱包皮具,未来若增加新品类将增加授权费收入,反之则减少。授权费的收取模式基于被授权商的采购额或销售额的一定比例,与保底授权费相比较,取较高者。随着公司与被授权商共同努力扩大经营规模,授权费有望稳步上涨。

在价格策略上,嘉曼服饰表示,对于原有童装业务,公司将继续以去年下半年调整后的价格策略为基础,以树立品牌定位为主要目标,并结合市场销售情况及线上线下促销规则进行轻微调整。

关于市场反馈,嘉曼服饰指出,由于公司品牌积累了忠实消费者,他们认可公司产品的设计和品质。公司坚持的价格策略也筛选出了符合品牌定位的消费者,他们愿意在可接受的价格范围内选择自己喜欢的产品。因此,今年开年以来,市场有所回暖。

对于2025年的发展规划,嘉曼服饰计划大力发展新业务暇步士(HushPuppies)男女装,加强产品升级、品牌形象焕新、品类整合和营销推广。同时,公司将提高单店店效,开拓优质渠道,升级渠道质量,并调整形象店和旗舰店,以加大品牌势能,契合品牌建设的战略方向。此外,公司还计划保持原有童装业务的品牌定位和利润率,提高单店店效,实现高质量发展。

调研详情如下:

公司接待人员就与会人员提出的以下问题进行了逐一解答:

1、2025年授权费是否会增减,授权业务发展如何。

授权费取决两方面的因素。一方面取决于以授权模式经营的品类是否增减,现有以授权模式经营的品类包括成人鞋、童鞋、箱包皮具。未来公司如果新增授权品类将会相应增加授权费的收入,反之减少;另一方面取决于被授权商的经营情况,公司授权费收取模式基本是按照被授权商采购额或者销售额的一定比例,与保底授权费相比较孰高的原则来收取相应品类的授权费。随着公司与被授权商的共同努力,不断扩大相应品类的经营规模,则授权费有望稳步上涨。

2、公司价格策略是否有所变动。

就原有童装业务而言,公司现阶段仍然以去年下半年调整后的价格策略为基础,以树立品牌定位为主要目标,结合市场销售情况以及线下商场活动和线上各平台大促规则轻微浮动。

3、去年底市场上大都在加大折扣出清,而我们主动扛住折扣,今年开年以来市场反馈如何。

公司品牌多年来积累了一批忠实的消费者,他们认可公司产品的设计、品质。同时,公司各品牌也在不断地持续升级更新产品和服务,不断地给消费者带来新的穿着体验。公司去年以来坚持的价格策略也筛选出了符合品牌定位的消费者,他们愿意在可接受的价格范围内选择自己喜欢的产品。所以今年开年以来,从消费终端的反馈可以感受到市场有所回暖。

4、2025年全年的发展规划。

首先,公司仍然会大力发展新业务--暇步士(HushPuppies)男女装。公司会继续对暇步士(HushPuppies)男女装加强产品升级、品牌形象焕新、品类整合、营销推广等。同时进一步提高单店店效,继续开拓优质渠道,升级渠道质量,调整形象店和旗舰店,加大品牌势能以契合品牌建设的战略方向。

其次,原有童装业务模块要保持品牌定位和利润率,提高单店店效,做到高质量发展。

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