人生就是马拉松——泰嘉股份新任总裁谢映波任职感言lg...

近日，在泰嘉股份董事会会议上，该公司宣布了一项关键的人事变动决议。原副总裁兼董事会秘书谢映波先生，已被正式任命为公司新任总裁，此举标志着泰嘉股份迈入了一个新的发展阶段。

在接任总裁职位后，谢映波先生发表了感言。他表示，人生如同连续的马拉松，需要不断前进。他对公司过去25年给予的培养表示感谢，并对在公司关键发展阶段获得这一重任表示感激。谢映波重申，他将坚守泰嘉股份的企业精神，全力以赴履行新职责。

据悉，泰嘉股份已明确了在新发展阶段的战略及重点工作目标。该公司预计将继续遵循“静行致远 有道无疆”的企业精神，不断提升核心竞争力，实现更加稳健和可持续的发展。同时市场也普遍认为，泰嘉股份将在新一轮的转型升级和变革中，展现出更加蓬勃的活力和无限的潜力。

附全文：

尊敬的各位股东、董事、监事、公司高管，各位泰嘉同仁：

昨天刚跑完长马，今天又踏上另一场人生马拉松，人生就是赶赴一场又一场马拉松，生命不息，奔跑不止......

感恩遇见，岁月铭记。

2000年5月加入泰嘉，至今已到了第25个年头。那时，我28岁。在泰嘉的峥嵘岁月里，我有幸完整见证了公司每一次的重大变革和转折：从贸易起步，到深耕制造；从复合材，到带锯条的单项冠军；从单一主业的坚守，到双主业的并进；公司的足迹从国开行到万利大厦，再到威胜大厦，从望城走向了广东、江苏、德国、印度；工资表从最初的3人拉长到现在的3千人；从外资到中外合资到股份公司，从非上市公司到公众公司；从几个创始人用私人房产贷款来解决公司周转到目前公司能常年保有几个亿的现金储备，我亲历了公司从生存挣扎到追求高质量、可持续发展的全过程。能够见证、参与并推动一个公司从零开始，成长为行业领先者，我感到无比幸运和由衷自豪！

二十五年来，我没换公司但岗位和职责不断在变化，从一个小会计到老会计，从只负责财务工作到信息化、行政、宣传工作，再到资本市场，有成长、有成绩，但也有不足和失误......得到大量的历练机会，感恩各位董事、监事和高管的悉心指导、帮助和包容，我感到无比充实和满满激情！

感激信任，共赴未来。

近年来，外部环境错综复杂，带锯行业由快速增长到存量博弈，电源行业更是竞争激烈，经营面临压力和困难，泰嘉人身处时代浪潮，大部分都是“想事、干事、成事”之人。在董事会、管理层以及全体泰嘉人的共同努力下，公司基本面已发生根本性变化。虽然现在仍然面临诸多困难和挑战，但我们同样看到了机遇与希望。

公司适时做出战略突破与升级、开展组织变革和管理优化等重大战略决策和关键举措，这充分体现了公司决策层的责任意识、危机意识和担当意识。身处百年未有之大变局的新时代，身处公司战略发展变革新阶段，在这样一个关键时期，董事会赋予我总裁的重任，让我有机会参与到新一轮的变革与发展中。我由衷地感谢股东、董事、监事、高管以及每一位泰嘉人的信任与支持。

不负使命，共筑辉煌。

泰嘉精神“静行致远，有道无疆”，我理解的泰嘉人的精神气质，正如“静水深流、光而不耀”。

静水深流，象征着内在的力量与智慧，表面平静无波，其下却蕴藏着深邃的能量。光之所以不耀，是因为它温和而包容，不求显赫，却能照亮万物。我想这是泰嘉人呈现的精神气质。

公司过往经历过很多沟沟坎坎、风风雨雨、甚至大风大浪，取得当前成绩，有天时、有地利、更有人和，我理解的人和在于泰嘉人的品质：责任、担当、勇气，奋斗、创造、开放，坚毅、自律、为善......这是泰嘉人所秉持的行为基准。

在新的时期，有股东的鼎力支持，有董事会、监事会的正确领导，有管理层的奋发图强，更有泰嘉人独特的精神气质和行为基准。我相信，我们一定能够不负使命，带领泰嘉迈上新的征程，开创新辉煌。

让我们一起奔跑！

谢映波

2024年10月21日星期一