FX168财经报社(亚太)讯 据美国财政部税务管理监察长办公室(TIGTA)称,至少有5800名国税局(IRS)员工和承包商欠缴近5000万美元的税款,其中超过一半的人尚未被要求同意付款计划。
报告中,美国财政部税务管理监察长办公室表示,审计人员调查发现,国税局85359名员工中有3414人未缴税款,也占总体员工的4%。在制定了缴税计划的员工中,有900万美元未缴,而没有制定缴税计划的员工则欠缴1200万美元。
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在美国国税局承包商中,包括许多前税务机构雇员,25732名承包商中有2573名(占10%)未缴税款。在没有付款计划的承包商中,欠税金额为1700万美元,有付款计划的承包商中,欠税金额为800万美元。
美国财政部税务管理监察长办公室还报告称,512名前国税局雇员被重新聘用,无论是正式员工还是承包商,尽管他们“存在税务合规问题或行为及绩效问题,包括不当犯罪行为、不当性行为、无法履行职责、打架殴打、未经授权访问纳税申报表信息,但都被该机构及其承包商重新聘用”。
知名金融博客ZeroHedge报道,联邦法律规定,被发现欠税的联邦工作人员必须被开除,除非国税局局长明确允许他们继续在政府领薪。现任国税局局长丹尼·韦费尔(Danny Werfel)自2021年以来就行使了这一自由裁量权,留住了1000多名此类工作人员。
“2021年10月1日至2023年4月1日期间,美国国税局对1068名现任员工采取了1175起纪律处分,确认存在税务违规问题。在同一时期,70名员工被证实存在故意违规行为,其中20人因此被开除,”美国财政部税务管理监察长办公室报告解释道。
“尽管法律规定,故意不报税或故意少报应税税款的员工应被开除,但只有在国税局局长允许的情况下才会被开除,但这种纪律处分并不总是能得到执行。”
爱荷华州共和党参议员乔尼·恩斯特(Joni Ernst)是要求美国财政部税务管理监察长办公室提交报告的人,她表示,2023年的一份TIGT报告发现149000名联邦雇员欠缴高达15亿美元的税款。“数万人是惯犯,年复一年未能提交纳税申报表,而且这个数字还在稳步增加。”
2015年至2021年间,美国政府各部门欠税的联邦工作人员数量增长了32%,达到14.9万人。1993年,国会批准并由时任总统比尔·克林顿(Bill Clinton)签署了《联邦雇员/退休人员拖欠税款倡议》(FERDI),旨在应对政府工作人员持续的欠税问题。
美国财政部监管机构还在2024年的报告中表示担心,数千名国税局员工和承包商拖欠税款,对所有纳税人的隐私安全构成威胁。
报告称:“鉴于身份盗窃的威胁日益增加,且国税局掌握着大量敏感信息,雇用诚信度高的员工对于保护纳税人信息至关重要。”
报告继续说道:“我们认为,不遵守税务规定的国税局和承包商员工可能会对公众对税务管理的信任以及国税局在与所有纳税人打交道时诚实的看法产生负面影响。”
TIGTA报告发布之际,联邦税务局正因拨款800多亿美元而将其员工人数增加1倍。寻求增加国税局员工人数的总统拜登表示,增加员工将提高纳税合规性,尤其是年收入超过40万美元的纳税人。
但恩斯特表示,新聘用的税务官瞄准的是中等收入纳税人,而税务机关在追究欠税员工责任方面却做得太少。她在周一(7月29日)声明提到:“这就是为什么我要将2024年7月的告密奖颁发给美国国税局,因为它审计了诚实勤劳的美国人,却忽视了其自己的税务人员的逾期和未付税款。”